| 单位名称（全称） | 贵州飞龙雨实业集团有限公司 | ||||
| 公司简介 | 贵州飞龙雨公司成立于1993年，主要从事饮用水的研发、生产及销售，29年来用心做好一桶水，致力于让每个家庭都喝上健康水。公司拥有飞龙雨、山知水心、小飞龙等多个子品牌桶装水类型，其中山知水心为富锶型天然山泉水，飞龙雨为弱碱性天然山泉水，对人的身体健康有着较大的益处，此外飞龙雨还推出了瓶装水、高端定制瓶水等多种定制化产品及服务。作为深岩层天然泉水领导者，飞龙雨参与起草了《贵州省饮用天然泉水标准》(DBS52/008)和《贵州省饮用天然泉水地方标准》（DB52/434），通过IS090012008质量管理体系认证，企业质量信用等级划分（GB/T23791-2009）AAA级企业。经过多年的发展，截至目前，飞龙雨已拥有贵阳、毕节、兴义、凯里4个桶装水及瓶装水规模化生产基地，销售终端2500余个，产业链就业人员5000余人，年产销量超1400多万桶，为全省30多万家庭提供桶装水服务。作为以“成就客户”为价值观的服务型企业，飞龙雨是全国饮用水行业内唯一能执行“限时必达、超时免单”的“金牌服务”的饮用水服务商。获得了市场的高度肯定，有大量的忠实用户。目前，飞龙雨工业信息化建设领域已覆盖办公、生产、物流、客服及销售管理等领域，“飞龙雨送水到家”微信公众平台是西南地区最大线上订水平台，平台注册会员数突破100万人，每日订单量超2万条。 | ||||
| 岗位名称 | 生产部经理 | 新媒体业务助理 | 配送员 | 销售专员 | |
| 人数 （名） | 1 | 1 | 3 | 2 | |
| 性别 | 男 | √ | |||
| 女 | |||||
| 不限 | √ | √ | √ | ||
| 年龄（岁） | 16周岁以上 | ||||
| 聘用要求 | 1、根据公司年度、月度经营计划，能够合理制定和安排公司年度、月度生产计划； 2、能够组织落实、监督、管控生产过程各项指标，具备对于异常情况能够组织分析并解决问题能力； 3、根据日常生产管理需要，能够快度处理生产运营过程中的重大问题及难题； 4、随时掌握生产过程中的质量监督管理，落实公司生产质量体系，与公司各部门保持有效的沟通与合作； 5、负责培养及管理下属管理团队，以确保下属管理人员管理能力不断提升、协调工作不断提高并促使各项目标的达成； 6、负责设备、设施、安全、环境及生产各项管理工作，确保车间的安全、设备、工艺、现场管理及培训等各项工作的正常开展； 7、负责全面的生产管理工作，提高生产效益，节约能耗、控制生产成本； 8、懂得绩效考核管理办法，能通过绩效管理促使各岗位认真履行岗位职责。 | 1、协助主管进行直播间准备，物料和资料准备，跟踪计划落实； 2、辅助主播的直播过程，协助直播指标优化，气氛烘托； 3、协助运营进行直播数据收集和分析，参与直播总结； 4、根据主管要求执行其他工作任务。 | 负责将桶装水为客户配送上门，订单由公司指派，工资按月支付。 | 负责区域内桶装水经销商的开发、管理及服务，大客户的开发及客情维护。 | |
| 工资待遇 （元/月） | 1、品行端正、思想积极健康，具备良好的沟通、计划、组织和协调能力，认同公司发展和管理； 2、有生产管理工作经验6年以上，拥有独立带领生产团队3年以上的经历； 3、具有较强的生产质量、生产安全、生产成本及现场管控能力； 4、熟悉食品相关法律法规，具有质量管理的实践经验，有能力对生产管理和质量管理中的实际问题做出正确的判断和处理； | 1、理解能力强，反应迅速，做事有条理，有良好的执行能力。 2、全日制二本及以上学历，熟悉电脑、手机、相机等电子产品使用，能使用常用的办公、图片、视频、互联网软件； 3、对新事物有敏锐好奇心，敢于尝试新鲜事物； 4、 良好的沟通能力和学习适应能力、抗压能力。 | 1、会骑电动二轮车或者三轮车； 2、勤劳踏实稳定，能适应高强度的体力劳动，年龄25—48岁间，学历不限； 3、因我公司为食品行业，入职需提供健康证。 工作地点：乌当区形象店（正德家邦附近） | 本科以上学历，2年以上销售工作经验，有零售行业及经销商开发管理经验的优先考虑，能力优秀者学历可放宽至大专 | |
| 福利待遇 | 8000-12000元/月 | 4000-6000元/月 | 计件工资：不带车配送提成3.5元一桶（由公司提供车辆），自带车配送提成4元一桶 | 6000-10000元/月 | |
| 联系人 | 五险一金、节日福利、免费班车、员工食堂 | 五险一金、节日福利、免费班车、员工食堂 | 五险一金、节假日福利 | 五险一金、节日福利、油费补助、车险补助、话费补助、差旅补助、餐费补助 | |
| 联系电话 | 陈女士 | ||||
| 联系地址 | 乌当区水田镇 | ||||